首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 不交社保仲裁时效多长

不交社保仲裁时效多长

时间:2025-05-16 20:16

一、不交社保仲裁时效多长

1.劳动争议申请仲裁时效一年,从知或应知权利被侵害起算。

若一方主张权利、请求救济或对方同意履行,仲裁时效中断,中断后重新计算。

2.因不可抗力或正当理由,当事人不能申请仲裁的,仲裁时效中止。

中止原因消除后,仲裁时效继续计算。

3.劳动关系存续期间拖欠劳动报酬争议,劳动者申请仲裁不受一年时效限制。

劳动关系终止的,应自终止之日起一年内提出。

二、不交社保仲裁超时效还能维权吗

即使仲裁超时效,仍有途径维权。

依据《劳动争议调解仲裁法》,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起算。若超仲裁时效申请,仲裁委可能不予受理。

但社保问题不仅是劳动争议,还是行政监管范畴。《社会保险法》规定,用人单位应为职工缴纳社保,这是强制性义务。劳动者可向社保经办机构或劳动监察部门投诉,要求用人单位补缴社保。社保征缴机构有权对用人单位进行调查,责令其补缴,不受仲裁时效限制。所以,即便仲裁超时效,劳动者仍可通过行政途径维护自身社保权益。

三、社保未缴纳申请仲裁超时效会怎样

若社保未缴纳申请仲裁超时效,仲裁委可能不予受理或驳回申请。

根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。但这并不意味着劳动者权益无法救济。

即使仲裁超时效,劳动者可向社保行政部门或社会保险费征收机构反映。依据《社会保险法》等规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社保行政部门责令限期缴纳或补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。所以,仲裁超时效不影响劳动者通过行政途径要求单位补缴社保。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:单位未缴纳社保怎么要求补偿

下一篇:济南市第八人民医院启动乙肝临床治愈门诊 建立“医患共决策”模式

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
永嘉县人民医院医共体分院永嘉县碧莲镇中心卫生院2025年公开招聘劳务派遣人员公告(一)兴化市人民医院等四家医院2025年公开招聘备案制工作人员公告济南市莱芜人民医院2025年第二批公开招聘人员(控制总量)简章永嘉县人民医院医共体分院永嘉县溪下乡卫生院关于2025年公开招聘劳务派遣人员公告永嘉县中医医院医共体永嘉县乌牛街道社区卫生服务中心公开招聘劳务派遣人员公告(二)湖南大学医院劳务派遣招聘医生公告园洲镇九潭卫生院公开招聘1名编外康复理疗工作技术人员绵阳市游仙区信义中心卫生院招聘公告两江新区人民医院劳务派遣岗位招聘简章深圳市宝安区松岗楼岗幼儿园招聘保健员惠东县医疗卫生事业单位(县域医共体)2025年公开招聘第一批编外人员公告博思睿招聘(派遣至海宁市人民医院)孙吴县社区卫生服务中心2025年护士公开招聘公告莲湖区青年路社区卫生服务中心招聘公告石登乡三角河村乡村医生招聘公告蓬江区环市街道社区卫生服务中心2025年度下半年招聘计划临沧市耿马自治县中医医院“银龄医师”引进公告镇江市卫生健康委员会2025年公开招聘高层次紧缺人才公告2025年兰溪市部分医疗机构招聘编外工作人员公告营口市中心医院2025年公开招聘合同制护理人员公告沙坪坝社区卫生服务中心诚招全科医师一名鄂尔多斯市第一中学东胜校区保健护理员招聘启事商城县人民医院公开招聘合同制专业技术人员的公告定西市安定区第二人民医院关于招聘内官营镇村卫生所工作人员的公告永嘉县人民医院医共体分院永嘉县沙头镇中心卫生院2025年公开招聘劳务派遣人员公告(一)重庆京西医院招聘启事茂名市电白区林头镇大衙卫生院招聘1名乡村医生的公告【百万英才汇南粤】“粤聚英才·粤见未来”云浮市人民医院2025年招聘公告关于四川巴中经开区2025年公开招聘公立医院(卫生院)员额管理专业技术人员的公告2025年度天津市和平区中医医院公开招聘高层次人才公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》